中國人力資源和社會保障部（人社部）政策研究司副司長盧愛紅於上月28日披露，今年截至目前為止，全中國大陸共有11個地區調高了最低工資標準。其中，月最低工資標準最高的是上海的2,300元人民幣（下同）；小時最低工資標準最高的則是北京的21元。

以月薪來看，全國最低工資標準最高是上海的2,300元；以小時計，最低工資標準最高的則為北京，達21元。此外，盧愛紅稱，有6個地區發布了工資指導線，基準線在8％左右。

就業方面，盧愛紅表示，上半年就業局勢總體穩定，穩中向好，1到6月份全國城鎮新增就業735萬人，年增18萬人。第2季末，全國城鎮登記失業率3.95％，較第1季下降0.02個百分點，與去年同期相比減少0.1個百分點，持續保持在較低水準。他並透露，全國所有省份失業保險費率降至1％，預計將為企業減負234億元。

盧愛紅說，十八大以來，中國的工資收入分配制度逐步完善。國有企業負責人薪酬制度改革深入實施，企業自主分配、平等協商確定的工資決定和增長機制初步形成。2016年城鎮非私營單位就業人員和城鎮私營單位就業人員工資水準，較2012年年均增長分別為9.6％和10.5％。盧愛紅表示，行業、地區及群體工資差距正逐步縮小。

文章來源：工商時報