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課程推廣-執行力養成法公開課20241024135703
📢 活動宣傳- 5G共創未來美好📢20240830132355
員工違約未完成離職交接,雇主可以扣最後月工資當違約金嗎?—法律解說與實務建議20240731170649
員工違約未完成離職交接,雇主可以扣最後月工資當違約金嗎?—法律解說與實務建議
2024-07-31
一、相關法律規定: 勞基法第22條第2項:工資應全額直接給付勞工。 勞基法第26條:雇主不得預扣勞工工資作為違 […]...
公司可以在勞工報到前取消錄取嗎?—解析勞動契約成立的時間點20240731170525
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2024-07-31
一、勞動契約成立的關鍵點: 契約成立需雙方對重要條件(如工時、工資、工作地點、內容)達成共識,即算成立。根據民 […]...
工讀生權益大解析:工時、加班與勞健保須知20240731170431
出缺勤紀錄須詳實記載:企業的法律責任與風險20240731170341
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颱風假與勞工權益—常見問題解析20240723145921
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